摘要：相熟的，五险一金，会过期，以后的探讨就是，六险两金，！假设你在找上班的时刻遇到一家给你提供，六保两金，的企业，不要犹疑，去拥抱它！或者有人会疑心，理论只要，五险一金，，那么什么是，六险两金，而什么是，五险两金，六险一金，接上去，科普，五险一金，养老保
相熟的“五险一金”会过期，以后的探讨就是“六险两金”！假设你在找上班的时刻遇到一家给你提供“六保两金”的企业，不要犹疑，去拥抱它！
或者有人会疑心：理论只要“五险一金”，那么什么是“六险两金”？而什么是“五险两金”“六险一金”？
接上去，科普。
五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生养保险、住房公积金
五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生养保险)
一金(住房公积金)
五险两金：是五险一金企业年金
五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生养保险)
第二金(住房公积金、企业年金)
六险两金：“五险一金异常损伤保险企业年金
六险(养老保险、医疗保险、失业保险、异常损伤保险、工伤保险、生养保险)
两项基金(住房公积金、企业年金)
那么疑问来了，什么是企业年金？
企业年金是指企业及其职工在依法加入基本养老保险的基础上，经过群体协商自主建设的补充养老保险制度。它是中国多档次养老保险体系第二支柱的关键组成局部。
便捷来说，除了基本养老保险之外，单位和企业的职工还要交纳一笔钱，这样到退休的时刻就可以拿到双倍的养老金。
重点：企业年金不是强迫性的，也就是说假设你的公司不想交这个费用，就不关你的事。假设人们在找上班，比拟好有这个。
揭示：企业年金将于2018年2月1日实施。
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